Pourquoi Surly ?
¿Por qué Surly? La bancaseguros merece una plataforma dedicada, pensada por especialistas para expertos. Surly conecta los mejores perfiles con las misiones y puestos más pertinentes.
La contratación en Banca y Seguros
debe reinventarse.
La contratación en Banca y Seguros debe reinventarse. Escasez de expertos, exigencias técnicas, urgencia... El sector acelera, las limitaciones se intensifican. Y sin embargo, el mercado continúa con herramientas generalistas o tradicionales, diseñadas para la masa, sin tener en cuenta realmente los desafíos del sector.
La realidad del terreno
El mercado es opaco y difícil de acceder
Los mejores expertos (Actuarios, PMO, Arquitectos SI) están en activo. Ya no responden a los anuncios de LinkedIn o Indeed.
El dominio técnico
Una palabra clave no es una competencia. Confundir "conocimiento Basilea III" y "experiencia de implementación" cuesta meses de retraso en sus proyectos regulatorios.
La necesidad de reactividad
Sus proyectos tienen plazos estrictos (BCE, ACPR). Cada semana perdida clasificando CVs inadecuados aumenta el riesgo operativo.
El enfoque generalista
Volumen sin relevancia
Buscar un experto especializado en un jobboard es buscar una aguja en un pajar.
Enfoque masivo destructivo
El envío masivo de mensajes genéricos es ignorado por los expertos. Peor aún, este método
Ausencia de validación
Los reclutadores generalistas no pueden validar técnicamente a un Actuario o un CISO. Transmiten CVs, no perfiles cualificados.
Surly no es otra plataforma de sourcing.
Es la respuesta de expertos del sector hartos de ver proyectos fracasar por falta de las competencias adecuadas. Hemos pensado y construido la plataforma que nos hubiera gustado encontrar.
¿Está contratando?
Encuentre sus expertos en 48h con nuestra IA en autoservicio o a través de nuestro servicio de acompañamiento.
Descubrir nuestras soluciones¿Busca una misión?
¿Busca un trampolín para acelerar su carrera profesional? Acceda a las mejores oportunidades del sector bancaseguros
Ver las misionesLa diferencia
Surly
100% Especializado, 0% Generalista
Se acabaron los CVs irrelevantes. Cada perfil propuesto justifica al menos una experiencia significativa en el sector Bancario o Asegurador. Hablamos el mismo idioma.
Candidatos que comprenden su entorno y su cultura de negocio desde el primer día.
No pierda más horas clasificando perfiles que no corresponden.
Tecnología y humano
Nuestra plataforma elimina las tareas administrativas para permitir a nuestros talent managers concentrarse en lo que realmente importa: el encaje humano y la comprensión fina de la necesidad.
Una transparencia radical
Rompemos la opacidad de las consultoras / ESN tradicionales. Surly instaura un nuevo estándar de confianza.
*Comisión cliente a la contratación, durante el uso autónomo de la plataforma (el experto recibe el 100% de la tarifa/salario negociado)
El consultor sabe lo que gana, el cliente sabe lo que paga.
Todo lo que necesita
saber sobre Surly
Surly es la ventanilla única del sourcing en bancaseguros: un marketplace que conecta bancos y aseguradoras con expertos del sector (freelance o contratación directa). Rápido, simple, eficaz: publique su necesidad y reciba perfiles ultradirigidos con un modelo simple, transparente y pensado para la velocidad.
El acceso a Surly es 100% gratuito tanto para empresas como para expertos: puede publicar una necesidad, consultar perfiles e intercambiar sin coste. Las tarifas diarias y salarios se muestran con total transparencia. Surly se remunera mediante una comisión aplicada únicamente en caso de contratación (misión o reclutamiento).
La diferencia es la especialización. Surly está diseñado únicamente para bancaseguros: perfiles dirigidos, precualificación e interlocutores que comprenden sus desafíos. Obtiene una selección relevante más rápido, sin 'ruido' ni perfiles irrelevantes, tanto para freelance como para contratación directa.
La inscripción se realiza en 5 minutos. Complete sus experiencias (importación automática desde LinkedIn o CV), sus competencias y herramientas dominadas, luego fije sus criterios de búsqueda.
Con el acceso a la plataforma, busque instantáneamente a través de nuestro motor de búsqueda impulsado por un algoritmo de emparejamiento. Con el servicio de gabinete, reciba una propuesta detallada con expedientes de competencias en menos de 48h.
Usted fija libremente su tarifa diaria (freelance) o su salario anual (indefinido/temporal). Surly no los impone: usted mantiene el control y puede modificarlos cuando lo desee. Sin exclusividad. ¿Necesita una referencia? Nuestros talent managers pueden ayudarle a posicionar su tarifa según el tipo de misión o puesto.
¿Una pregunta?
Hablemos.
Ya sea un responsable en busca de expertos o talentos cualificados en busca de oportunidades, nuestro equipo le responde en 24h.